安全生产培训可以分为针对所有职工的综合安全培训和领域安全培训两类。综合安全培训是指普及企业各个环节的安全知识和技能,适用于所有职工;领域安全培训则是指在某一特定领域进行的安全培训,适用于特定工种的职工。
基本的安全生产培训应包括:安全知识:解释应急预案、危险物质的特性、个人防护装备的使用、职业病---等方面的知识。安全技能:培训有关职业技能和作业技能,如机械安装、危险品操作等。安全规章制度:对企业的安全制度、安全条例、安全办法进行讲解。受限空间应急预案
安全生产培训内容有哪些?
1、初次培训的主要内容
---生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准。
安全生产管理基本知识、安全生产技术、安全生产知识。
重大危险源管理、重---故防范、应急管理和救援组织以及---处理的有关规定。
职业危害及其预防措施。
------的安全生产管理经验。
典型事故和应急救援案例分析。
其他需要培训的内容。
3、管理文件制度修订
安全生产标准化对安全生产管理制度、操作规程等都是有要求的,重点是其内容的符合性和有效性,而不是对其名称和格式的要求。
4、实施运行及---
需根据制修订后的安全管理文件,在日常工作中进行实际运行。根据运行情况,受限空间应急预案过程,对照评定标准的条款,按照有关程序,将发现的问题及时进行---及完善。
5、企业自评
在安全生产标准化系统运行一段时间后,可依据评定标准,受限空间应急预案,由标准化执行小组组织相关人员,开展自主评定工作并形成自评报告。企业对自主评定中发现的问题进行---,---完毕后,着手准备安全生产标准化评审申请材料。
6、评审申请
根据上级要求开展安全生产标准化体系的评审申请工作。
7、评定标准
一级:安全标准化考核得分不少于900分(含900分)
二级:安全标准化考核得分不少于750分(含750分)
三级:安全标准化考核得分不少于600分(含600分)
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